Négocier son salaire est toujours une situation délicate et stressante, mais cela est tout à fait possible si vous savez comment vous y prendre. La bonne nouvelle, c’est que vous pouvez apprendre à devenir un expert dans la négociation salariale en suivant quelques étapes simples. Avec les bons conseils et astuces pour négocier votre salaire, vous aurez plus de chances de réussir et d’obtenir un salaire plus élevé !
Préparation pour négocier son salaire
Avant de négocier son salaire, il est important de se préparer. Cela commence par l’analyse des données sur le marché. En recherchant les informations sur les salaires actuels ou passés des personnes exerçant le même emploi que vous, vous aurez un avantage considérable pour négocier votre salaire. De plus, vous devrez penser aux choses que vous pouvez apporter à l’entreprise et ce qui rend votre profil particulièrement attrayant. Utilisez ces informations pour construire une argumentation solide qui démontrera votre valeur.
Convaincre lors de la négociation salariale
Une fois que vous avez tous les faits à portée de main, vous pouvez passer à l’étape suivante : convaincre votre employeur. Pour cela, vous ne devez pas simplement faire valoir vos qualifications, mais montrer clairement pourquoi vous méritez un salaire plus élevé que celui qui vous est offert. Vous devez être prêt à justifier vos demandes en détail, et expliquer pourquoi vous êtes le meilleur candidat pour le poste et exactement ce que vous proposez à l’entreprise.
Structurer une négociation salariale
Lorsque vous arrivez à l’entretien, vous devez être prêt à structurer la discussion de manière professionnelle. Parlez de vous-même et de votre travail, puis abordez le sujet du salaire en discutant des points forts et faibles de votre position. Faites-leur part de vos attentes et assurez-vous de leur fournir des exemples précis de votre travail et des principales raisons pour lesquelles votre salaire devrait augmenter.
Utiliser des listes pour clôturer l’entretien
La fin de l’entrevue est très importante. Il faut bien préparer la conclusion et vous assurer que votre interlocuteur comprend bien vos arguments et sache que vous êtes entièrement engagé dans votre demande de salaire. Utilisez des listes pour clarifier vos idées et pour résumer les principaux points clés de votre discours. C’est une excellente façon de guider votre interlocuteur vers une décision favorable.
Voici les 10 conseils pour négocier un salaire plus élevé
- Établissez une base de données : pour négocier son salaire, il est important de comprendre le marché et de connaître le salaire moyen des autres personnes ayant le même emploi.
- Définissez votre valeur : pensez à tout ce que vous pouvez apporter à l’entreprise et déterminer quelle est votre vraie valeur et pourquoi vous méritez un salaire plus élevé.
- Faites des recherches détaillées : à la veille de l’entretien, faites des recherches approfondies sur l’entreprise et le marché pour être prêt à négocier efficacement.
- Soyez confiant : il est essentiel de garder votre attitude positive et votre assurance lors de la négociation salariale afin que votre interlocuteur comprenne que vous êtes sûr de votre demande.
- Restez calme et poli : même si vous êtes nerveux, essayez de rester calme et aimable pendant toute la négociation. Ne haussez pas la voix et évitez les critiques ou les commentaires négatifs.
- Ne soyez pas agressif : votre objectif est de convaincre votre interlocuteur de votre point de vue. Évitez donc d’être agressif et focalisez-vous plutôt sur le dialogue constructif et non pas sur la confrontation.
- Écoutez attentivement : écouter est crucial pendant la négociation de salaire. S’il y a des points qui ne sont pas clairs, posez des questions pour avoir des précisions.
- Ne soyez pas trop flexible : il est normal de faire des compromis, mais soyez prudent à propos des concessions que vous faites. Essayez de trouver un terrain d’entente acceptable pour les deux parties.
- Expliquez votre prix : peu importe que votre salaire soit plus élevé que ce qui est proposé initialement, vous devez toujours expliquer clairement pourquoi votre prix justifié.
- Résumez et clôturez l’entretien : lorsque vous arrivez à la fin de la négociation, résumez brièvement les points clés de votre discours et remerciez votre interlocuteur pour son temps et sa considération.
Négocier son salaire peut être intimidant, mais il existe des moyens simples et efficaces pour obtenir ce que vous voulez. Prenez le temps de vous préparer pour l’entretien, discutez de vos points forts et donnez des exemples pertinents pour votre demande. Restez confiant et positif, et utilisez des techniques comme les listes pour clôturer l’entretien. Si vous appliquez ces conseils, vous aurez plus de chances d’obtenir un salaire plus élevé !